FIRENHOFF kennt die Branche. Mit einem gut ausgebauten Netzwerk und erfahrenen Personalberatern wissen wir, welche Anforderungen Mitarbeiter im Finanz- und Rechnungswesen oder auch im kaufmännischen Berufen erfüllen müssen und stellen uns als Personalvermittlung darauf ein.
Hierbei sind wir auf keine Branche oder Unternehmensgröße fixiert, sondern haben Kontakte zu Banken als auch Industrie- und Dienstleistungsunternehmen jeglicher Größe.

Uns steht als Personalberatung ein weites Netzwerk zur Verfügung. Allein in Deutschland haben Sie Zugriff auf ein flächendeckendes Netzwerk über unsere Partnerniederlassungen. Persönliche und individuelle Personalberatung und -betreuung sind die Basis unserer Arbeit. Wir handeln im Sinne unserer Kunden.

Unser Recruiting-Verfahren ist bewährt und erfolgreich. Durch unsere selbst entwickelten Tests, Tiefeninterviews und einen gründlichen Referenzen-Check erkennen wir die besten Kandidaten für Ihr Unternehmen.
Hinzu kommen turnusmäßige Feedbackgespräche mit Kunden und Mitarbeitern, um die Qualität unserer Personaldienstleistung zusichern.

Sofort am Start

Sie finden fachkundiges Personal in Festanstellung – Menschen, die Ihren Ansprüchen gerecht werden und Ihr Team bereichern. Firenhoff spricht gezielt Fach- und Führungskräfte an und vermittelt Kandidaten zur Festanstellung. Dabei übernehmen wir für Sie alle Schritte des Einstellungsprozesses: Auf diese Weise sparen Sie als Unternehmen nicht nur Zeit sondern auch Geld.

Immer Einsatzbereit

Auf dieses Versprechen können Sie sich verlassen! Stellen Sie kurzfristig Zeitpersonal ein. Unsere engagierten Mitarbeiter sind sofort einsatzbereit.. Mit unseren Mitarbeitern auf Zeit reagieren Sie optimal auf schwankenden Personalbedarf. Egal, ob der Monats- , Quartals- oder Jahresabschluss bevorsteht oder Sie Ersatz für urlaubs- und krankheitsbedingte Ausfälle benötigen, wir helfen Ihnen sofort mit unserem Mitarbeiterportfolio.

Flexibel durch Interim-Lösungen

Unsere selbstständig agierenden Interim Manager integrieren sich schnell in Ihr Unternehmen, halten sich an rechtliche Bestimmungen und bringen viel Erfahrung mit. Realisieren Sie dadurch auch umfangreiche Projekte mit der perfekten Lösung auf Zeit.

Kostenbewusst agieren

Reduzieren Sie Ihre Personalkosten. Geben Sie nicht unnötig Geld für Mitarbeiter aus, die Sie nur phasenweise benötigen. Denken Sie wirtschaftlich und passen Sie Ihren Personalbedarf flexibel an das Arbeitsvolumen an. Erweitern Sie das Wissen Ihrer Stammbelegschaft um zusätzliche Fachkenntnisse.